Gesunde Mitarbeiter für ein gesundes Unternehmen – mit diesem Motto hat Doneck Euroflex das betriebliche Gesundheitsmanagement (Gesundheitsförderung) eingeführt.
Bei strahlendem Sommerwetter konnte Arndt Breitbach, Managing Director, am Freitag, 08. Juli 2016, 125 Mitarbeiter auf dem Firmengelände in Grevenmacher begrüßen. Ziel war es, die Mitarbeiter für das Thema „Gesundheit“ zu sensibilisieren und das interne Gesundheitsförderungsprogramm vorzustellen. Der mittelständische Druckfarbenhersteller hat schon seit Jahren ein Programm mit Grippeschutz-Impfung, Wasser und ergonomischen Arbeitsplätzen für seine Mitarbeiter installiert.
Der 1. Gesundheitstag startete mit einer Gruppe von Mitarbeitern, die mit dem Rad, statt mit dem Auto, zur Arbeit kamen. Ab 08:00 h konnten alle ein gesundes Fitnessfrühstück genießen. Der Vortrag zum Thema „Ernährung“ rundete das Frühstück ab. An sechs Gesundheitsstationen konnten die Doneck Mitarbeiter sich beraten lassen und informieren. Hör- und Sehvermögen konnten ebenso getestet werden. Beim Gesundheits-Check-up konnten die Werte Blutdruck, Blutzucker und Cholesterin gemessen werden. An der Rad-Station war E-Biken angesagt. Ergonomische Beratung war für die Mitarbeiter direkt an ihren Arbeitsplätzen zur Korrektur von Haltung und Ausstattung möglich. Zwei Trainerinnen holten die Mitarbeiter zum sportlichen Workout ab. Wer sehr engagiert war, konnte sich nach den Aktivitäten auf der „Active card“ Punkte geben lassen und damit am Gewinnspiel von zehn sportlichen Preisen teilnehmen.
„Es hat mich gefreut, dass so viele Kolleginnen und Kollegen aktiv mit dabei waren und der 1. Gesundheitstag so gut angenommen wurde,“ kommentiert Rita Knippel, PR Manager, diesen 1. Gesundheitstag. „Ein gelungener Event und Start zu unserem Gesundheitsförderungsprogramm“ ergänzt Arndt Breitbach, Managing Director des Doneck Network.
